MODALITES DU CONCOURS
Concours pour l'obtention d'un contrat doctoral à l’Ecole Doctorale ED 168-Sciences chimiques et Biologiques pour la santé (CBS2), Université de Montpellier (France)
PRÉSENTATION
La procédure d’attribution des contrats doctoraux s’inscrit dans le cadre général fixé par l'Arrêté du 26 août 2022 modifiant l’arrêté du 25 mai 2016 relatif au doctorat. Elle s’applique à tous/toutes les candidats/candidates remplissant les conditions d’éligibilité en matière de titres universitaires à la date du dépôt de candidature.
L’école doctorale CBS2 organise un concours permettant :
- de sélectionner les candidat(e)s qui s'inscriront à l’école doctorale pour réaliser une thèse dans un des laboratoires accrédités,
- d’attribuer une trentaine de contrats doctoraux de trois ans dans le domaine de la biologie santé, pour lesquels les doctorants devront réaliser leur thèse sur un des sujets publiés au concours .
Vous trouverez ci-dessous les informations concernant les modalités et le déroulement du concours.
Calendrier concours 2026
| Action | Date |
|---|---|
| Ouverture de dépôt des sujets de thèse dans l’ADUM par les encadrants HDR | Lundi 02 mars 2026 |
| Date limite de dépôt des sujets de thèse dans l’ADUM par les encadrants HDR | Jeudi 02 avril 2026 à 16h30 |
| Ouverture des candidatures | Jeudi 09 avril 2026 |
| Date limite dépôt de candidatures et dépôt des lettres de recommandation sur le site internet | Lundi 11 mai 2026 à 23h59 |
| Sélection des dossiers de candidatures pour entretien (admissibilité) | Vendredi 05 juin 2026 |
| Entretiens des candidats | Du lundi 29 juin au mercredi 1er juillet 2026 |
| Affichage résultats d'admission | Lundi 06 juillet 2026 |
- Le concours pour un contrat doctoral du Ministère est ouvert à tous/toutes les candidats/candidates quels que soient leurs nationalités et les établissements d’obtention de leurs diplômes, sans condition d'âge.
- Pour être éligibles, les candidats doivent être titulaires d’un Master ou diplôme reconnu équivalent Bac+5 conférant le grade de master.
- un CV détaillant le parcours universitaire et l'expérience professionnelle (en particulier les stages réalisés dans le cadre des études).
- La preuve des diplômes (niveau exigé Master 2 ou diplôme conférant le grade de master à la rentrée 2026/2027). Une attestation du/ de la responsable de parcours de master justifiant de l'inscription en Master 2 devra être jointe si le/ la candidat(e) n'a pas encore soutenu.
- Les relevés de notes des enseignements suivis depuis le début des études universitaires et le classement par rang du/ de la candidat(e) pour au moins les 3 premiers semestres du Master. Les candidat(e)s ne disposant pas encore de leurs résultats au M2, ou autre diplôme équivalent à la date du dépôt du dossier de candidature, ou ayant suivi un cursus qui n’établit pas de classement, transmettront une attestation du/ de la responsable pédagogique de master qui indique le nombre d’étudiant(e)s dans la promotion et le positionnement du/ de la candidat(e) (top 5%, top 10%, premier quart, première moitié).
- Le formulaire d’acceptation en thèse du/de la candidat(e) par le/la futur(e) directeur/ directrice de thèse du/des projet.s choisi.s (formulaire type disponible). NB: Les directeurs/directrices de thèse ne sont pas limité.es dans leur nombre de formulaires d’acceptation.
- Le dossier de candidature saisi en ligne (disponible sur le site).
- Résultats académiques / parcours universitaire,
- Parcours professionnel,
- Motivation,
- Lettres de recommandation.
- le lundi 29 juin 2026,
- le mardi 30 juin 2026,
- et le mercredi 1er juillet 2026
Consulter les sujets proposés 2025/2026 par l’école doctorale CBS2.
CRITÈRES POUR POSTULER AU CONCOURS
CONSTITUTION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Le dossier doit comporter obligatoirement les éléments suivants en respectant l'ordre ci-dessous:
Ces documents seront déposés en un seul fichier pdf sur le site. Tout document manquant dans la liste ci-dessus sera éliminatoire.
Par ailleurs, deux lettres de recommandation maximum devront être déposées directement par les rédacteurs/rédactrices sur le site en ligne.
A minima, les rédacteurs doivent expliquer dans quel cadre ils ont connu le candidat, comment ils évaluent ses capacités et sa motivation pour la recherche, ses capacités créatives, analytiques….
L’absence des lettres de recommandation n’est pas éliminatoire,
mais impactera significativement la note d’évaluation du dossier de candidature pour la présélection. Dans la mesure du possible, les letttres de recommandation ne devront pas être rédigées par le/la futur.e directeur/directrice de thèse.
Les candidat(e)s devront s'inscrire en déposant un dossier complet en ligne en cliquant sur le sujet de thèse et CANDIDATER,
dès le 09 avril 2026 et au plus tard le 11 mai 2026 avant 23h59 (heure locale en France).
Ils pourront candidater sur maximum 2 sujets de thèse.
Un tutoriel est disponible ici.
Les candidat(e)s devront :
- remplir le formulaire en ligne,
- enregistrer en pdf le dossier de candidature (récapitulatif saisie en ligne),
- déposer le dossier de candidature et les pièces justificatives demandées en un SEUL fichier pdf (pour combiner des fichiers pdf : https://combinepdf.com/fr/),
- indiquer le nom, prénom et mails des 2 référents qui déposeront les lettres de recommandation.
Seul le fichier pdf sera transmis aux évaluateurs.
Soyez vigilant(e)!
- Une fois le dossier de candidature validé, il ne pourra plus être modifié.
- Suivez bien les consignes, renseignez soigneusement tous les champs du formulaire, téléchargez tous les documents demandés.
- Les lettres de recommandation devront être déposées par les rédacteurs sur le site avant la date limite du 11 mai 2026 avant 23h59 (heure locale). Veuillez anticiper, les lettres de recommandation peuvent être déposées avant la finalisation.
- Il est inutile de nous transmettre le dossier de candidature par email.
ADMISSIBILITÉ
La présélection des étudiant(e)s se fera par évaluation des dossiers par le jury d’admissibilité.
Une réunion d’harmonisation sera organisée avec les responsables de master et les évaluateurs pour corriger d’éventuelles incohérences
lors de la réunion d'admissibilité.
Les candidat(e)s seront classés selon les 4 critères:
Les étudiant(e)s seront retenu(e)s en fonction de leur classement lors de l’évaluation et une liste des admissibles sera établie pour atteindre
environ 60 à 70 candidat(e)s au total. Cette liste sera publiée par ordre alphabétique sur le site internet de l’ED CBS2.
Les candidats retenus aux auditions seront convoqués uniquement par courriel qui tiendra lieu de convocation selon un créneau horaire précis
à l’une des 3 journées pour les auditions. La présence des candidat-e-s est obligatoire.
Résultats candidats admissibles à l'oral ici.
Jury d'admissibilité ici.
ADMISSION
Selon l’ordre de passage des candidats, les auditions du concours auront lieu à Montpellier :
Les horaires et les procédures seront précisés sur les convocations par email.
MODALITES DES ENTRETIENS
Les candidat(e)s passeront 1 entretien. Au moment où ils confirmeront leur présence pour les entretiens, les étudiants devront confirmer de manière définitive, les 2 sujets de thèse maximum déposés par les encadrants HDR choisis lors de l’étape précédente. Si le candidat obtient un contrat doctoral, il devra effectuer sa thèse dans l'une des 2 équipes dans laquelle il a postulé. Il est conseillé aux candidat(e)s sélectionné(e)s pour ce concours de prendre à nouveau contact avec les porteurs de projet des sujets qui les intéressent avant l’audition.
Le concours se déroulera comme suit:
- Les candidat(e)s passeront 1 entretien de 20 minutes (7 minutes de présentation et 13 minutes de questions) devant 1 jury composé de 10 à 14 membres.
- Chaque candidat(e) présentera un diaporama (présentation de son parcours et de ses projets et résultats de stage) au cours de l'entretien. Les diapositives supplémentaires en dehors du temps de présentation ne sont pas autorisées). Tous les candidat(e)s doivent transmettre leur diaporama en format pdf à l’ED avant le vendredi 26 juin 2026 midi (heure locale en France) .
- Les sujets abordés concerneront essentiellement les travaux réalisés au cours des stages de Master 1 et Master 2 ou autres expériences professionnelles (compréhension des projets et des techniques utilisées, résultats), les centres d’intérêt scientifiques (projet(s) de thèse) et les motivations des candidat(e)s. Le but des jurys sera d’évaluer la capacité des candidat(e)s à s’engager et à s’autonomiser dans un projet de recherche.
Les candidat(e)s seront classés selon les 4 critères:
- Qualité de la présentation,
- Réponses aux questions,
- Motivation,
- Parcours académique.
A l'issue des entretiens, un classement sera établi et publié en ligne après délibération du jury d'admission.
Les candidats auditionnés recevront les résultats par email.
Les étudiant(e)s classé(e)s en rang utile à l’issue du concours auront jusqu’au 16 juillet 2026 inclus pour s’engager.
Pour cela, ils/elles devront obligatoirement choisir un sujet de thèse parmi les 2 offres de thèse maximum choisis lors des étapes précédentes et après avoir obtenu l’accord formel du/de la directeur/directrice de thèse.
En cas de désistement, les candidat(e)s sur liste complémentaire se verront proposer un contrat doctoral, dans l’ordre de mérite.
Résultats concours CBS2 ici.
Jury d'admission ici.
REGLES DE CONFIDENTIALITÉ
Les informations fournies dans le cadre de ce concours sont strictement confidentielles.
LE CONTRAT DOCTORAL
Les doctorants seront employés sur un contrat doctoral d’une durée de 3 ans.
L’attribution d’un contrat doctoral et son entrée en vigueur sont subordonné-e-s à l’inscription
effective en doctorat dans l’établissement au sein de l’ED CBS2 (employeur Université de Montpellier).
Le Contrat Doctoral est un contrat de travail de trois ans, signé par le doctorant et un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche.
Il est caractérisé par une rémunération fixée par Arrêté Ministériel.
Le contrat doctoral fixe une rémunération minimale, indexée sur l'évolution des rémunérations de la fonction publique.
Il apporte toutes les garanties sociales d'un contrat de travail conforme au droit public.